Utorok, 20. október 2026
Mimoriadne správy
- Nákladné auto narazilo v Egypte do turistického autobusu, zahynulo 13 ľudí
- Drony zasiahli podnik v ruskej Tambovskej oblasti, podľa médií horela stanica ropovodu Družba
- Americkí vyslanci Witkoff a Kushner sa zúčastnia na rokovaniach so Zelenským v Osle
- Obyvatelia slovensko-poľského pohraničia môžu na mape označiť problémy, ktoré brzdia rozvoj regiónu
- Budúci rok môže priniesť mimoriadne počasie, ktoré by mohlo byť drsnejšie, ako sa očakávalo
Vodca hnutia Hizballáh vyzval miestnych lídrov, aby sa zmierili s al-Asadovou vládou
Webnoviny 14. august 2017 315
BEJRÚT 14. augusta (WebNoviny.sk) - Šéf libanonského militantného hnutia Hizballáh Hassan Nasralláh odkázal miestnym politickým lídrom, že je načase akceptovať vládu sýrskeho prezidenta Baššára al-Asada.
Nasralláh libanonskej vláde odporučil, aby znormalizovala vzťahy so susednou Sýriou. Libanonské politické strany sú totiž rozdelené v otázke, či obnoviť väzby s izolovaným sýrskym lídrom. "Svet už považuje za samozrejmé, že (sýrska) vláda sa udrží," vyhlásil v nedeľu.
Odporúčame:
Hizballáh a Sýria spustili v pohraničí s Libanonom ofenzívu voči islamistom
Šiitský Hizballáh podporuje al-Asadov režim a snaží sa ho za každú cenu udržať pri moci. Počas bojov po boku sýrskej armády zomrelo už viac než tisíc bojovníkov hnutia.
Sýrske jednotky sa po troch desaťročiach s definitívnou platnosťou stiahli z Libanonu v roku 2005.
Viac k témam: Hizballáh Hassan Nasralláh, Libanon
Zdroj: Webnoviny.sk - Vodca hnutia Hizballáh vyzval miestnych lídrov, aby sa zmierili s al-Asadovou vládou © SITA Všetky práva vyhradené.
Populárne články
Copyright © SITA Slovenská tlačová agentúra a.s. Všetky práva vyhradené. SITA Slovenská tlačová agentúra a. s. si vyhradzuje právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos tohto článku a jeho častí.
Objavte príbeh ženy, ktorá chcela tvoriť sklo...no konvencie jej to zakazovali!
Do samosprávnych volieb sa zapája aj Občianska konzervatívna strana, samostatne aj v rámci koalícií
Flexibilita už nie je zamestnanecký benefit, je to spôsob organizácie práce. Aké sú jej úskalia?