Sobota, 18. máj 2024
Slnečno 17,9 °C
Mimoriadne správy
- Úrady varujú pred možnými útokmi počas mesiaca LGBT komunity, ohrozené môžu byť rôzne lokality aj podujatia
- Nezávislé médiá potvrdili úmrtie viac ako 50-tisíc ruských vojakov, ktorí zomreli počas vojny na Ukrajine
- Chorvátsky parlament vyslovil dôveru novej Plenkovićovej vláde, bude sa sústrediť na ekonomický rast krajiny
- Letisko v Mníchove na niekoľko hodín uzavreli, protestujúcich klimatických aktivistov zatkla polícia (foto)
- Bidenova vláda sa zdráha povoliť použitie zbraní na útoky Ruska, majú slúžiť na oslobodenie ukrajinských území
21.10.2019 (Webnoviny.sk) - Upokojuje, otvára myseľ, krásne vonia. Levanduľa ako vzácny dar prírody a inšpirácia pre liečivá, potravinárstvo, umenie či kozmetický priemysel. Je to zdroj vzácnych látok. Inšpirácia hovoriť o levanduli bola náhla, pri rozmýšľaní o zamestnaneckých benefitoch. Množstvo rôznych prieskumov uvádza, čo naozaj funguje na zamestnancov.
Mnohí personalisti, psychológovia, happiness manageri "kričia", že ako motivačný nástroj pre zvýšenie pracovitosti sú najúčinejšie sick-days, poistenie, home-office atď. Dá sa filozofovať na túto tému veľmi veľa. Ale, podstata našej chute pracovať je niekde hlboko v koreňoch človeka. Čiže v našej podvedomej túžbe po realizácii, vo využívaní svojho talentu. Zamestnanecké benefity sú preto nie úplne skutočnými motivátormi. Sú to proste benefity. V dnešnej dobe by sme k nim mali pristupovať tak, že majú pridanú hodnotu. Majú podnecovať, inšpirovať k zmene a vnútornému rozvoju. K športovaniu, k pravidelnému stravovaniu, k pravidelným teplým obedom, k relaxácii, či ku chvíľam stráveným so svojimi blízkymi.
Moderné zamestnanecké benefity
Podľa nášho názoru by mali mať jednoznačne elektronickú podobu. Je zbytočné a prekonané používať papier. Stačí elektronická stravenka, elektronický rekreačný poukaz a určite aj darčeková poukážka je plne vyhovujúca v elektronickej podobe. Kto raz vyskúša, je ihneď fanúšik. Ako zamestnanci sa časom meníme, čoraz viac v svojom živote používame mobil s internetom a preferujeme pohodlie mať všetko "v jednom".
U nás, v slovenskej spoločnosti DOXX - Stravné lístky, sa venujeme benefitom pre zamestnancov takmer 20 rokov. Našou najväčšou vášňou je spokojnejší život pre zamestnancov - pravidelné teplé obedy a nákup zdravých potravín. Dávame si záležať na inováciách, aby sme klientom ponúkali pohodlné riešenia.
Výnimočná Karta DOXX
Preto sme pripravili tú najmodernejšiu kartu so všetkými zamestnaneckými benefitmi pokope. Karta DOXX umožňuje zamestnancovi využívať elektronické stravenky, benefitné poukážky, rekreačný poukaz a pitný režim v jednom. Je inteligentná, sama rozozná, kedy ktorý benefit použiť na platenie v reštaurácii či v obchode. Ani zamestnávateľ s ňou nemá žiadne starosti. Karta DOXX sa nabíja jednoducho, online, je nabitá ihneď alebo podľa želania zamestnávateľa. Ku Karte DOXX má každý užívateľ k dispozícii bezplatný online účet na spravovanie karty a bezplatnú aplikáciu Kartu v mobile. Výnimočná Karta DOXX sa neustále inovuje a prináša pohodlie všetkým užívateľom.
Zamestnanecké benefity bez starostí
Ešte poradíme, ako objednať moderné benefity jednoducho a s úsmevom
Copyright © SITA Slovenská tlačová agentúra a.s. Všetky práva vyhradené. SITA Slovenská tlačová agentúra a. s. si vyhradzuje právo udeľovať súhlas na rozmnožovanie, šírenie a na verejný prenos tohto článku a jeho častí.
Predchádzajúci článok
Polícia počas akcie Havran zaistila veľké množstvo metamfetamínu